Kamuya memur alımlarında uygulanan güvenlik soruşturmaları kamuya alımları yavaşlatıyor. 676 sayılı KHK ile gelen güvenlik soruşturması uygulamalarının hızlandırılması gerekiyor.29 Ekim 2016 tarihli Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe giren 676 sayılı Kanun Hükmünde Kararname, kamuya memur alımlarında önemli bir hüküm içeriyordu. 676 sayılı KHK’nin ilgili maddesine göre artık memur olmanın şartları arasında güvenlik soruşturmasının olumlu sonuçlanması da bulunuyor.
Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yönetmeliği aslında 2000 yılından beri yürürlükte ve güvenlik soruşturması zaten uygulamadaydı. Ancak sadece gizliliğin önemli olduğu birimlere personel alımlarında uygulanıyordu. 676 sayılı KHK uyarınca artık kamuya tüm alımlarda güvenlik soruşturması uygulanacak. Ancak Ancak bunun atama sürecini oldukça yavaşlattığı yönünde memur adaylarının şikayetleri bulunuyor. Gerekli başvuru ve sınav aşamalarından sonra bir kuruma atanmaya hak kazanan memur adayları göreve başlamak için güvenlik soruşturmalarının olumlu sonuçlanmasını bekliyor. Ancak güvenlik soruşturmaları yasal sınırı aşacak düzeyde uzadığı için kamuya alımlarda süreç son derece yavaşlıyor.
Güvenlik soruşturmasının gerekliliği özellikle
